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| 煙臺社保基數 | ||||||||
| 類型 | 最低繳費基數 | 最高繳費基數 | 單位承擔比例 | 個人承擔比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
| 基本養(yǎng)老保險 | 3178 | 15890 | 18% | 8% | 572.04 | 254.24 | 2860.20 | 1271.20 |
| 基本醫(yī)療保險 | 3178 | 15890 | 7.0% | 2.0% | 222.46 | 63.56 | 1112.30 | 317.80 |
| 失業(yè)保險 | 3178 | 15890 | 0.70% | 0.30% | 22.25 | 9.53 | 111.23 | 47.67 |
| 工傷保險 | 3178 | 15890 | 0.48% | — | 15.25 | — | 76.27 | — |
| 生育保險 | 3178 | 15890 | 1.00% | 31.78 | — | 158.9 | — | |
| 大病醫(yī)療 | — | — | — | — | — | — | — | — |
| 小計 | 863.78 | 327.33 | 4318.90 | 1636.67 | ||||
| 合計 | 1191.11 | 5955.57 | ||||||
企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數×醫(yī)療比例+失業(yè)基數×失業(yè)比例+生育基數×失業(yè)比例+工傷基數×工傷比例。
公式如上：【注：比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】
以成都最低企業(yè)社保費用計算為例：【包含大病醫(yī)療】
社保費用：942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費贈送 1200元 大禮包
社保卡辦理
免費
￥200
醫(yī)療保險報銷
免費
￥200
社保轉入
免費
￥200
生育備案
免費
￥200
生育報銷
免費
￥200
社保信息修改
免費
￥200
標準服務
2017-2018年煙臺社保繳費基數與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新煙臺最低社保繳費基數
公積金可以給代繳公司繳嗎?公積金對于一部分人來說，是非常重要的，公積金的作用大概大家都還是比較了解了吧，那么對于公積金比較重要的那部分人的公積金要怎么繳呢?公積金可以給代繳公司繳嗎?
公積金對于要買房的朋友，可是一大助力。在單位上班的朋友，是公司給繳納的，在離職后自己不處理的話公積金就會斷交，沒有在單位上班的朋友公積金要怎么繳呢?當然是可以繳給代繳公司繳的。
五險一金中包括六項有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險以及住房公積金。這六部分組成，其中有四樣部分是企業(yè)和個人共同承擔的，剩下的兩樣則是由個人承擔，在前四項當中如果個人交的越多那么企業(yè)就會相應的也交的多。
平時生病住院就可以用醫(yī)療保險報銷啊，等到老了不能工作了就拿退休金，公積金也可以取出來!。
這就是五險一金最真實的作用，雖然我們平時看不見也摸不著，但是它確實是在為我們的未來保駕護航。
同時我們在仔細想想，我們每個月交的五險一金除了扣我們的應發(fā)工資實際上公司還需要額外的幫我們交一部分錢，所以這部分錢實際上是我們額外得到的財富，我們不能只看到眼前的利益，一些隱性的我們也應該了解并知道，所以大家就不要再埋怨企業(yè)每個月給你扣那么多的五險一金啦，他其實也不想這樣做，因為可以幫它自己省下好大一筆錢呢!
以上就是公積金可以給代繳公司繳嗎?的資料，想了解其他社保相關知識的，可以返回瑞方人力首頁查看
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