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【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

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深圳社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 2130 22440 14% 8% 298.20 170.40 3141.60 1795.20
基本醫療保險 4488 22440 6.2% 2.0% 278.26 89.76 1391.28 448.80
失業保險 2130 2130 1.00% 0.50% 21.30 10.65 21.30 10.65
工傷保險 2130 22440 0.14% 2.98 31.42
生育保險 2130 22440 0.450% 9.59 100.98
殘保金 29.92 29.92
小計 640.25 270.81 4716.50 2254.65
合計 911.06 6971.15

社保費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

深圳人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

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¥200

醫療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

深圳人力資源事務外包資質證書

社保常識

2017-2018年深圳社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新深圳最低社保繳費基數

職工醫療保險能補繳多久?

  職工醫療保險能補繳多久?醫療保險需要連續繳滿1年以及上時間,才能享受醫療保險報銷,一旦斷繳超過三個月,就需要重新繳納重新計算繳費時間。今天,我們先來了解一下職工醫療保險能補繳多久?

職工醫療保險能補繳多久?

  近期,因為新醫保系統上限,很多人因為不熟悉操作步驟,導致忘記繳納醫保,或者補繳醫保沒操作上。但是,不用擔心根據相關文件我們還有機會補繳。文件如下:

職工醫療保險能補繳多久? 第1張

  因為新醫保系統上線,系統不太完備,從而產生了有個別漏保、欠費等未及時完成醫保繳費的情況。大家莫慌哈,此文件里面給足了大家的操作緩沖期。

  1. 文件明確:單位在4月30號24點前都可以為員工補繳去年10月起的欠費,且認定其醫保待遇連續。

  也就是說直到4月末,單位都可以操作處理去年10月份起及之后期間的醫保欠費(如果是需補繳十月份以后的醫保中斷,帶上勞動合同和工資發放憑證柜面申報處理即可)。

職工醫療保險能補繳多久? 第2張

  2.如果個人在前面8月、9月醫保還有斷保、欠費的咋辦吶?

  這文件也談了,還可自己去以靈活就業形式個人自行補繳8月、9月的醫保欠費。

職工醫療保險能補繳多久? 第3張

  3.文件還明確了:只要在今年4月30號前完成繳費補繳去年的醫保費用的,就不會產生“滯納金”;文件里沒有提到“利息征收”的問題,所以這期間也就不會產生利息。

  但是,如果你非得拖到4月30號之后才去補繳,系統就會征收你的滯納金了哦!

  職工醫療保險能補繳多久?上文就是關于醫保補繳的內容,需要補繳的朋友趕緊補繳哦。了解更多社保醫療保險政策知識,請關注我們網站。