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【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

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西安社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 3082 15406 20% 8% 616.40  246.56  3081.20  1232.48 
基本醫療保險 3481 17403 7.0% 2.0% 243.67  69.62  1218.21  348.06 
失業保險 3481 17403 0.70% 0.30% 24.37  10.44  121.82  52.21 
工傷保險 3481 17403 0.28% 9.75  48.73 
生育保險 3481 17403 0.25% 8.7 43.51
大病醫療 6.40  1.60  6.40  1.60 
小計 909.29  328.22  4519.87  1634.35 
合計 1237.51  6154.22 

社保費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

西安人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

西安人力資源事務外包資質證書

社保常識

2017-2018年西安社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新西安最低社保繳費基數

好消息!養老金漲了!

  好消息!養老金漲了!養老金幾乎每年都會上漲,近期,又有消息稱養老金上漲了。下面我們就來看看這則關于養老金的好消息吧。

好消息!養老金漲了!

  經黨中央、國務院批準,人力資源社會保障部、財政部近日印發《關于2022年調整退休人員基本養老金的通知》。

  《通知》明確從2022年1月1日起,為2021年底前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2021年退休人員月人均基本養老金的4%。

好消息!養老金漲了! 第1張

  此次調整,繼續采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法,定額調整體現社會公平,同一地區各類退休人員調整標準一致;掛鉤調整體現“多繳多得”、“長繳多得”的激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金;適當傾斜體現重點關懷,主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員等群體予以照顧。

  好消息!養老金漲了!養老金多少關乎著退休后的生活質量,參加養老保險滿15年,達到退休年齡后就可以申領養老金,養老保險繳得越久,繳得越多,退休后可領養老金越多。